[BOUYGUES TELECOM] Télécoms : emploi sous tension, la CFDT monte au front.

Une délégation CFDT Bouygues Telecom reçue par la secrétaire générale de la CFDT pour défendre l'emploi dans un secteur en mutation.

1 / UNE RENCONTRE STRATÉGIQUE POUR PORTER LA VOIX DES SALARIES

Rencontre entre la délégation CFDT Bouygues Telecom et la direction confédérale,
Une délégation composée d'une dizaine de salariés CFDT Bouygues Telecom a été reçue par la secrétaire générale de la CFDT.

Objectif : faire remonter les réalités du terrain, partager les inquiétudes et construire, ensemble, des réponses fortes pour défendre l'emploi et les conditions de travail dans notre secteur.

2 / TÉLÉCOMS : UNE ÉQUATION SOCIALE DE PLUS EN PLUS COMPLEXE L'EMPLOI NE PEUT PAS ÊTRE UNE VARIABLE D'AJUSTEMENT.

Le secteur télécom connaît une phase de consolidation marquée par dés rachats d'actifs, notamment chez SFR. Si des garanties d'emploi sont prévues pour les salariés concernés directement, le risque est de transférer la pression sur l'emploi vers les autres opérateurs.

- La CFDT refuse que les salariés de Bouygues Telecom deviennent une variable d'ajustement. Nous défendons un principe simple et juste : des garanties pour tous les salariés de la branche télécom, sans exception.

3 / LA CFDT AGIT LÀ OÙ TOUT SE DÉCIDE POUR OBTENIR DES GARANTIES POUR TOUS

La CFDT multiplie les rencontres avec les pouvoirs publics, les institutions et les acteurs du secteur pour peser dans les négociations en cours.

"Notre exigence est claire : aucune stratégie industrielle ne doit se faire au détriment de l'emploi des salariés."

Anticiper, encadrer, négocier : telle est notre feuille de route pour sécuriser l'avenir de tous.