Les brèves de l'USC mai 2021

Réduire la masse salariale pour booster le boursier.

Orange veut économiser un milliard d’ici 2023.
Comme ailleurs, am stram gram, la variable d’ajustement prévue : Les effectifs. 7500 emplois en moins. Stéphane Richard s’essaye à rassurer : Rien que des départs en retraite non remplacés. Comme c’est déjà le cas ! Mais la pyramide des âges, facteur béni de la fonte des effectifs depuis des années ne suffira pas. Des départs « naturels » ou « encouragés » concerneraient notamment les cadres et les fonctions support.

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